TIR Vzdělávání zaměstnanců firem v odvětví dopravy

Informace o projektu

Hlavním cílem projektu je zvýšení schopnosti zaměstnanců ze zapojených firem přizpůsobit se měnící se poptávce po dopravních službách v období ekonomické recese a získat schopnosti umět na změny adekvátně reagovat. Prostředkem k dosažení cíle projektu je zvýšení odbornosti zaměstnanců využitím dalšího profesního vzdělávání. V rámci projektu bude probíhat vzdělávání zaměstnanců jako hlavní klíčová aktivita 01 "Odborný vzdělávací program pro zaměstnance v dopravě" v rozsahu 5 modulů zahrnujícíchodborné vzdělávací kurzy celkem pro 7 183 účastníků. Podpůrná klíčová aktivita 02 "Vzdělávání podnikových instruktorů pro podnikové vzdělávání" bude obsahovat 7 typů vzdělávacích kurzů pro přípravu 24 podnikových instruktorů. Aktivita 02 pracuje zejména se specifickou věkovou skupinou zaměstnanců 50+.Uvedené klíčové aktivity se vzájemně doplňují a vytvářejí předpoklad pro udržitelnost výsledků po skončení financování projektu v souladu s potřebami podnikové praxe. Na základě průběžného kontaktu s členskými firmami a adresného dotazníkového průzkumu potřeb cílových skupin jsou do projektu zařazeny vzdělávací moduly, o které je výrazný zájem a které umožní firmám zkvalitnit nabízené služby, zvýšit flexibilitu a efektivnější řízení na všech úrovních. Projekt bude řídit, koordinovat a metodicky usměrňovat realizační tým žadatele, pro realizaci vzdělávacích aktivit zajišťujících zvyšování kvalifikace zaměstnanců členských firem budou osloveni dodavatelé, kteří budou vybráni ve výběrovém řízení. Žadatel (KHK MSK) není příjemcem veřejné podpory, veřejnou podporu v menším rozsahu doposud čerpaly 4 zapojené firmy. Do projektu bude zapojeno 1 316 zaměstnanců z 56 členských firem KHK MSK z odvětví národního hospodářství Doprava, skladování a spoje. Realizované aktivity spadají do kategorie obecného vzdělávání. Zapojené firmy budou čerpat podporu podle dočasného rámce (kód 06).