Efektivní práce služeb zaměstnanosti v podmínkách ekonomické recese
Programové období: |
2007-2013 |
Region: |
Jihomoravský kraj |
Evropský fond: |
ESF |
Operační program: |
4 OP Lidské zdroje a zaměstnanost |
Příjemce: |
Úřad práce České republiky |
Registrační číslo: |
CZ.1.04/5.1.00/81.00006 |
Zahájení projektu: |
1. 7. 2013 |
Ukončení projektu: |
30. 6. 2015 |
Téma projektu: |
Mezinárodní a přeshraniční spolupráce
|
Informace o projektu
Hlavním cílem předkládaného projektu je ustavení tematické sítě, v jejímž rámci bude periodicky docházet k výměně informací, dat a know-how mezi žadatelem a jeho zahraničními partnery. Konkrétní specifické cíle projektu jsou následující:
1. Vybudování společné databáze, soustřeďující základní informace o pracovních trzích v jednotlivých do projektu zapojených zemí a její pravidelná aktualizace.
2. Zpracování analýzy o stavu a vývoji na trzích práce v těchto zemích v období hospodářské recese, ato za použití nově vytvořené společné databáze.
3. Uspořádání pěti odborných workshopů na předem stanovené téma.
4. Uspořádání závěrečné mezinárodní konference, a to za účasti vrcholných představitelů veřejných správ zaměstnanosti z jednotlivých partnerských zemí.
5. Vytvoření příručky dobré praxe.
Při realizaci projektu bude vytvořena tematická síť mezi důležitými institucemi ze třech zemí Evropské Unie (ČR, Slovensko, Rakousko), přičemž čtvrtá partnerská země (Chorvatsko) má v současné době status země přidružené; do Evropské unie vstoupí k datu 1. 7. 2013. Do práce tematické sítě budou zapojeny úřady práce z ČR, Slovenska a Chorvatska, Rakousko bude zastupovat renomovaná vzdělávací instituce, dlouhodobě vyvíjející činnost v oblasti rozvoje lidských zdrojů. Sdílením zkušeností, výměnou informací, přenosem know-how mezi jednotlivými zahraničními partnery dojde k vytvoření, resp. přenosu inovace, tedy souboru nových postupů, metod a nástrojů, a následně k aplikaci tohoto souboru metoddo stávajícího zavedeného systému péče o lidské zdroje. Cílem tematické sítě je tedy zaměřit se v partnerských zemích na již existující a v praxi úspěšně využívané nástroje účelného formování trhu práce, na jejich vyhodnocení, porovnání a přenos. Při realizaci projektu bude řešeno 5 základních témat; ke každému z nich bude připraven odborný mezinárodní workshop, z něhož bude vydán sborník, a to v českém a anglickém jazyce.
Proplacené finanční prostředky
|
Výše dotace EU: |
1 930 107,00 Kč |
|
Veřejné zdroje ČR:
|
101 584,00 Kč |
|
|
Celková částka: |
2 031 691,00 Kč |