Zefektivnění vzdělávání a rozvoj zaměstnanců a politiků města Hustopeče
Programové období: |
2007-2013 |
Region: |
Jihomoravský kraj |
Evropský fond: |
ESF |
Operační program: |
4 OP Lidské zdroje a zaměstnanost |
Příjemce: |
MĚSTO HUSTOPEČE |
Registrační číslo: |
CZ.1.04/4.1.01/69.00042 |
Zahájení projektu: |
1. 11. 2011 |
Ukončení projektu: |
31. 10. 2014 |
Téma projektu: |
Modernizace veřejné správy
|
Informace o projektu
Projekt je zaměřen na rozvoj zaměstnanců a členů zastupitelstva města Hustopeče a zefektivnění vzdělávacího procesu.
Projekt podpoří 62 zaměstnanců (vedoucí odborů a referenti městského úřadu Hustopeče) a členů zastupitelstva města Hustopeče. Bude realizován po dobu 3 let, během nichž bude naplňovat strategii "Efektivní veřejná správa a přátelské služby".
Jedná se o projekt regionální, který bude realizován v prostorách Městského úřadu Hustopeče.
Hlavním cílem projektu je rozvoj cílové skupinyv potřebných oblastech a zefektivnění vzdělávání lidských zdrojů města Hustopeče, a to při využívání moderních metod zvyšování výkonnosti, kvality a transparentnosti veřejné správy a veřejných služeb.
Dílčí cíle:
1.Vzdělávání vedoucích odborů, referentů úřadu a zastupitelů města Hustopeče v potřebných oblastech, které podpoří kvalitu, efektivitu a transparentnost veřejné správy:
- Komunikační a prezentační dovednosti
- Rozvoj lidských zdrojů
- Projektové řízení
- Právo a legislativa se zaměřením na veřejné zakázky
- Boj proti korupci
Výstupem bude 660 úspěšných absolventů.
2. Vytvoření dílčích metodických dokumentů s cílem zefektivnění vzdělávání, a to po ukončení každého vzdělávacího celku. Finálním výstupem bude metodická příručka "Efektivní vzdělávání lidských zdrojů města Hustopeče", která bude využívána stávajícími i novými především vedoucími pracovníky a také politiky obce.
3. Zavedení speciálního SW vytvořeného "na míru" pro naši efektivnější organizaci, správu, vzdělávání a vyhodnocování školení realizovaných jak v rámci realizace projektu, tak po jeho ukončení.
Vzdělávací aktivity budou realizovány externím dodavatelem/li, ostatní aktivity projektu budou realizovány vlastními zaměstnanci žadatele.
Projekt je inovativní,navazuje na námi již realizované projekty v rámci výzev č. 40, 53 a 57, má ošetřena hlavní rizika a ustanoven zkušený realizační tým disponující odbornými profesními znalostmi a zkušenostmi v oblasti zaměření projektu.
Proplacené finanční prostředky
|
Výše dotace EU: |
4 135 857,00 Kč |
|
Veřejné zdroje ČR:
|
729 857,00 Kč |
|
|
Celková částka: |
4 865 714,00 Kč |