Praxí k novým zaměstnáním

Informace o projektu

Projekt Praxí k novým zaměstnáním je zaměřen na uchazeče o zaměstnání ve věku 20 - 25 let, nejdéle však do 30 let věku s maximální praxí do 12 měsíců, kteří získali v ukončeném studiu titul bakalář a minimálně získali střední vzdělání ukončené maturitou. Projekt má preventivní a motivační charakter. Dílčími cíli projektu je získání kvalitních dovedností práce na PC a pracovních návyků formou rekvalifikace nebo formou zvýšení kvalifikace a zajištění praxe u subjektů veřejné správy či státní správy v Praze. Klíčovou aktivitou pro účastníky projektu je zajištění pracovní praxe v délce 12 měsíců v institucích státní správy v Praze. Mezi klíčové aktivity patří i blok aktivit právní minimum ve státní správě, správní řád, ochrana osobních údajů a práce s nimi, komunikace s klienty, vystupování a osobní prezentace na pracovišti. Realizace projektu umožní uchazečům lepší start jejich profesní kariéry, zejména díky získání konkrétních zkušeností z pracovní praxe a pracovních návyků. Projekt bude realizován v tříletém období. Vzhledem k tomu, že tato cílová skupina je relativně malá, výběr účastníků bude probíhat plynule v celkovém plánovaném zapojení v 6 výběrových cyklech, v nichž bude vybráno do projektu celkem 90 účastníků. Počítá sese zahájením projektu k 1.1.2010 a s ukončením k 31.12.2012. Průběh tedy bude 36 měsíců. V období 3 - 4 měsíců před ukončením jednotlivých skupin projektu bude realizováno dodavatelem vyhledávání následné možnosti umístění do zaměstnání. V novém programovém období 2007-2013 obdržel Úřad práce hl.m. Prahy dotaci v celkové výši 98 367 900,- Kč. Při stanovování strategie na jaké projekty tuto částku věnovat bylo rozhodnuto jít cestou realizace více projektů za nižší částky. Z tohoto závěru tedy vyplývá rozhodnutí realizovat více projektů než jeden velký.