Filozofie KAIZEN - šance zvýšit kvalifikační úroveň zaměstnanců a konkurenceschopnost podniku RM GASTRO, s.r.o.

Programové období: 2007-2013
Region: Jihočeský kraj
Evropský fond: ESF
Operační program: 4 OP Lidské zdroje a zaměstnanost
Příjemce: RM GASTRO, s.r.o.
Registrační číslo: CZ.1.04/1.1.02/35.00357
Zahájení projektu: 15. 3. 2010
Ukončení projektu: 14. 3. 2012
Téma projektu: Zaměstnanost a sociální služby

Informace o projektu

Projekt s názvem Filozofie KAIZEN - šance zvýšit kvalifikační úroveň zaměstnanců a konkurenceschopnost podniku RM GASTRO, s.r.o. je předkládán do výzvy "Školení je šance" a jeho hlavní náplní je vzdělávání týkající se filozofie KAIZEN. RM GASTRO, s.r.o. je společností působící na evropském trhu, kde musí neustále udržovat krok se světovou konkurencí, v lepším případě být i krok napřed. Filozofie Kaizen spočívá v neustálém zlepšování, za které jsou odpovědní všichni zaměstnanci společnosti, proto obrovský potenciál tohoto projektu spatřujeme v tom, že se projektu budou účastnit všichni zaměstnanci naší společnosti. Obsahem projektu je realizace rozsáhlého certifikovaného systému vzdělávání zaměřeného na proces kontinuálního zlepšování pro všechny zaměstnance společnosti, kteří tvoří cílovou skupinu projektu. V rámci projektu bude na filozofii Kaizen vyškoleno 98 zaměstnanců. V rámci projektu bude také proškoleno 38 zaměstnanců na ovládání informačního systému K2, který naše společnost využívá. V rámci projektu budou realizovány tyto aktivity: 1. Řízení a administrace projektu 2. Vstupní Kaizen audit a mapování procesů 3. Vzdělávání informačního systému K2 4. Vzdělávání - Kaizen pro management 5. Vzdělávání - městnance 6. Vzdělávání - Kaizen College 7. Vzdělávání - metoda 5S 8. Vzdělávání - TPM (Total Productive Maintainance) a TSM (Total Service Management) 9. Vzdělávání - řešení projektů VSM (Value Streem Mapping) a Steering ace projektu Tento projekt by nám mohl pomoci ke zlepšení hned v několika oblastech: zlepšení kvality, zlepšení služeb pro naše zákazníky a v neposlední řadě i udržení konkurenčních cen našich výrobků. Díky projektu dojde nejen k rozvoji lidských zdrojů s využitím inovativních přístupů, tedy filozofie Kaizen, ale také dojde k odbornému vzdělávání našich zaměstnanců a k jejich rozvoji kvalifikační úrovně.

Proplacené finanční prostředky

Výše dotace EU: 4 920 217,00 Kč
Veřejné zdroje ČR: 868 273,00 Kč
 
Celková částka: 5 788 490,00 Kč

©2025 Ministerstvo pro místní rozvoj ČR, všechna práva vyhrazena