Programové období: |
2007-2013 |
Region: |
Hlavní město Praha |
Evropský fond: |
ESF |
Operační program: |
17 OP Praha Adaptabilita |
Příjemce: |
Liga otevřených mužů, z.s. |
Registrační číslo: |
CZ.2.17/2.1.00/36191 |
Zahájení projektu: |
1. 9. 2013 |
Ukončení projektu: |
31. 12. 2014 |
Téma projektu: |
Zaměstnanost a sociální služby
|
Informace o projektu
Smyslem projektu je profesionalizace Ligy otevřených mužů, o. s. (dále LOM), která se od svého založení v roce 2006 profiluje jako organizace zaměřená na rovné příležitosti žen a mužů. Na jedné straně je její působení potřebné a vítané, mj. v kontextu nového trendu cíleného zapojování mužů do genderových témat (srov. např. aktivity Evropské komise nebo vznik pracovní skupiny Muži a rovnost žen a mužů při Radě vlády ČR pro rovné příležitosti žen a mužů). Na druhé straně LOM vychází vstříc společenské objednávce, aniž cíleně pracuje na personálních a finančních zdrojích. Projekt má dva hlavní cíle: 1) Podpora personální a odborné kvality LOMu, resp.podpora odborné způsobilosti týmu zaměstnanců a zaměstnankyň LOMu.2) Zajištění udržitelného financování činnosti LOMu, zejména projektů zaměřených na rovné příležitosti žen a mužů a na projekty umožňující spolupráci s ostatními NNO, kdy je žádoucí spolupráce finančně stabilní organizace.
Projekt pokrývá obě roviny, kde v oblasti rovných příležitostí LOM vyvíjí činnost:
A) Aktivní role ve veřejném prostoru (např. LOM je členem Rady vlády ČR pro rovné příležitosti žen a mužů, byl odborným garantem kampaně MPSV Táto, jak na to?, realizuje projekt proti násilí na ženách a dětech Bílá stužka atd.)
B) Přímá práce s klienty - muži, kteří mají zájem vybočit ze stereotypů tradiční maskulinity (např. semináře zaměřené na praktické dovednosti v oblasti slaďování profesního a rodinného života Táta na roztrhání nebo Aktivní táta, Kurz pro otevřené muže nebo poradenství pro muže v obtížných životních situacích situacích apod.).
Projekt je zaměřen na realizaci fundraisingu a to ve dvou okruzích: projektový fundraising a fundraising zaměřený na prodej produktů LOMu na poli přímé práce, z jejichž prodeje bude následně podpořena činnost organizace v oblasti rovných příležitostí. Projekt také podpoří vzdělávání týmu LOMu a koordinaci týmové spolupráce zejména s ohledem na jeho veřejnou angažovanost.
Proplacené finanční prostředky
|
Výše dotace EU: |
881 714,00 Kč |
|
Veřejné zdroje ČR:
|
155 596,00 Kč |
|
|
Celková částka: |
1 037 310,00 Kč |