Adaptabilita zaměstnanců společnosti LG SYSTEM spol. s r.o.
Programové období: |
2007-2013 |
Region: |
Středočeský kraj |
Evropský fond: |
ESF |
Operační program: |
4 OP Lidské zdroje a zaměstnanost |
Příjemce: |
LG SYSTEM spol. s r.o. |
Registrační číslo: |
CZ.1.04/1.1.02/35.00870 |
Zahájení projektu: |
1. 9. 2010 |
Ukončení projektu: |
31. 8. 2012 |
Téma projektu: |
Zaměstnanost a sociální služby
|
Informace o projektu
Projekt se zaměřuje na systematické prohloubení profesního vzdělávání zaměstnanců společnosti LG SYSTEM spol. s r.o. s cílem dosáhnout vyšší úrovně znalostí a dovedností v klíčových oblastech.
Projekt bude realizován s cílem zvýšit adaptibilitu zaměstnanců a připravit vhodné prostředí ve firmě na současné změny ekonomických a technologických podmínek.Tím dojde ke zvýšení konkurenceschopnosti zaměstnanců i celé firmy na domácím i globálním trhu.Realizace projektu pomůže společnosti stát se atraktivním a stabilním zaměstnavatelem.
Kvalifikační rozvoj přinese prohloubení znalostí a dovedností nezbytných pro úspěšné vykonávání zaměstnání,vzájemnou zastupitelnost pracovníků oddělení,zvýšení kompetencí a možnosti kariérního postupu.Cíl bude naplněn přípravou a implementací nového systému, využitím nových nástrojů a kurzy profesního vzdělávání.Jako efektivní nástroje budou využity progresivní metody výuky (workshopy,trénink, koučink).Propojí se metodická a teoret.část s praktickými výcviky. Společnost LG SYSTEM spol. s r.o. si uvědomuje,že základem úspěchu každé firmy je mít kvalitní a kvalifikovanou pracovní sílu,proto chce umožnit svým zaměstnancům kvalifikační i osobní rozvoj a zefektivnit tak probíhající realizační procesy.
Potřeba realizace dalšího profesního vzdělávání v plánovaném rozsahu vyplynula na základě konzultací vzdělávacích potřeb s vedoucími pracovníky.
Cílovou skupinou projektu je 18 zaměstnanců společnosti, kteří mají místo výkonu práce mimo územ hl. m. Prahy.Jedná se o pracovníky na vedoucích pozicích, projektanty, administrativní pracovníky, obchodníky a výrobní zaměstnance.
Projekt bude realizován po dobu 24 měsíců
Proplacené finanční prostředky
|
Výše dotace EU: |
1 132 457,00 Kč |
|
Veřejné zdroje ČR:
|
199 845,00 Kč |
|
|
Celková částka: |
1 332 302,00 Kč |